Innenarchitektonische Beratung
Der Office-Bereich
Die Gestaltung von Arbeitsbereichen und Arbeitsplätzen nimmt erheblichen Einfluss auf das physische und psychische Wohlbefinden der Mitarbeiter. Defizite an dieser Stelle beinträchtigen neben der Gesundheit auch ihre Leistungsfähigkeit und Fähigkeit zur Resilienz in modernen, agilen Arbeitswelten.
Dies gilt auch und insbesondere für die Organisation und Gestaltung von Office-Arbeitsbereichen und Arbeitsplätzen.
Neben Defiziten in der räumlichen Organisation der Arbeitsbereiche, der Gestaltung und Ausstattung der Arbeitsplätze, unzureichender Klimatisierung und Lüftung, fehlenden Ruhe- und Rückzugsräumen, unzureichenden Ablageflächen beeinträchtigen auch gestalterische Mängel, schlechte natürliche Belichtung und akustische Belastungen etc. das Arbeitsumfeld und tragen zu einer erhöhten physischen und psychischen Belastung am Arbeitsplatz bei.
Die vorhandene Gestaltung von Arbeitsbereichen, sowie die Ausstattung der Arbeitsplätze reagiert regelmäßig nicht oder nur unzureichend auf die Anforderung moderner und gesunder Arbeitswelten, die durch mobiles und agiles Arbeiten, sowie flexibel nutzbare und funktional ausgestattete Arbeitsbereiche und Arbeitsplätze gekennzeichnet sind.
Neben die Defizite in Organisation und Gestaltung der Arbeitsbereiche tritt oft eine unwirtschaftliche Flächennutzung, die sich über die Gesamtnutzungsdauer aufgrund fehlender Konzepte zur flexiblen Nutzung der Angebotsfläche noch verstärkt. Nicht selten wird eine deutlich größere und damit kostenträchtige Fläche in Anspruch genommen, als bei Entwicklung und Implementierung eines zukunftsgerichteten Organisations- und Gestaltungskonzeptes erforderlich wäre. Auch der Verzicht auf wirtschaftliche Synergien durch gemeinsame Nutzung von z.B. Besprechungs- und Schulungsbereiche beeinträchtigt die Wirtschaftlichkeit beim Betrieb der Flächen.
Unser Ziel ist es mit unseren Kooperationspartnern, organisatorische, funktionale und gestalterische Defizite in Ihrer Büronutzung, die den Stresslevel in Ihrer Organisation erhöhen, zu identifizieren und zu minimieren. Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir auf dieser Grundlage Konzepte zur räumlichen Reorganisation der Arbeitsbereiche vor dem Hintergrund eines wirtschaftlichen Flächenmanagements. Mit Ihnen und unseren Kooperationspartnern entwickeln wir funktionale, gestalterisch anspruchsvolle und zukunftsgerichtete Arbeitsplätze, die den Herausforderungen zukünftiger Arbeitswelten begegnen, Arbeitsabläufe verbessern und die Identifikation der Mitarbeiter mit Ihrem Unternehmen erhöhen.
gliedert sich in die drei Analyse-Schritte:
- Differenzierung von Funktionsbereichen und Wirtschaftlichkeit der Flächennutzung
- Funktionale und gestalterische Qualifizierung der Arbeitsbereiche und Arbeitsplätze
- Gesundheitsrisiken der vorhandenen Arbeitsbereiche und der Arbeitsplatzgestaltung
- Konzept zur räumlichen Neuordnung der Arbeitsbereiche
- Neues Funktions- und Gestaltungskonzept für die Arbeitsplätze
Wir freuen uns Sie kennenzulernen.
ODT Consulting - Mailand
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